Rekrytering gaming & spelutveckling

Vi har erfarenhet av att hjälpa företag som Starstable, Geoguessr och Svenska Spel att attrahera och behålla toppkompetens.

Säkra toppkompetens

Kompetens för framtidens spelutveckling

Gaming- och spelutvecklingsbranschen präglas av snabb teknologisk utveckling, innovation och ett stort behov av kreativa och tekniska talang. På Ants förstår vi att det inte bara handlar om att skapa spel – det handlar om att hitta och behålla kompetens som kan utveckla banbrytande lösningar, förbättra användarupplevelsen och optimera speldesign. Vi hjälper er att rekrytera den kompetens som krävs för att möta dagens och framtidens utmaningar inom spelutveckling, design, och teknologi.

Läs mer

Du har bl.a arbetat med spelbolag. Vilka branschinsikter har varit avgörande för att forma rekryteringsstrategierna?

Att rekrytera inom gaming och gambling innebär ofta att förstå både teknik, spelupplevelse och de särskilda krav som följer med branschen. Det kan vara en utmaning att hitta kandidater som kombinerar teknisk skicklighet med kreativitet och produktkänsla. Med rätt insikter går det däremot att hitta riktigt bra matchningar – särskilt när vi anpassar arbetssättet efter var bolaget befinner sig. Just nu märker vi ett ökat fokus på AI, spelanalys och compliance, vilket vi väver in i våra rekryteringsstrategier.

Louise Wernblom
Talent Acquisition Consultant, Ants

Ants konsult, Louise Wernblom, med expertis inom rekrytering för spelbolag kollar på en kollega och ler.

Rekrytera rätt kompetens

IT-rekrytering

Inom gaming och spelutveckling behövs expertis för att utveckla och implementera lösningar som driver innovation, förbättrar gameplay och optimerar prestanda. Vi hjälper er att hitta IT-specialister som kan skapa robusta systemlösningar, utveckla AI-driven spelteknologi och optimera grafiska motorer för att ge användarna den bästa möjliga spelupplevelsen.

Game Developer • AI Programmer • Backend Developer

Se fler roller

En CTO inom spelutveckling leder ett teammöte i ett ljust rum där medarbetarna, inkl. spelutvecklare och tekniska designers, lyssnar fokuserat på hur man kan optimera tekniska lösningar för att förbättra spelets prestanda och användarupplevelse.

Growth & Marketing

Gamingföretag behöver tekniska och kreativa experter som kan utveckla och implementera lösningar för att driva tillväxt, engagera spelare och optimera marknadsföringsstrategier för nya titlar och spel. Vi hjälper er att rekrytera specialister som kan utveckla digitala kampanjer och bygga långsiktiga relationer för att maximera engagemang och öka lönsamhet.

Growth Hacker • 3D Artist • Community Manager

Se fler roller

En Community Manager i gamingbranschen sitter i ett modernt, öppet, inglasat kontorslandskap och lutar sig framåt för att diskutera marknadsföringsstrategier, med fokus på att optimera tillväxt och engagemang för ett nytt spel.

Executive Search

Gamingföretag och spelutvecklingsstudior behöver ledare med en djup förståelse för innovation, teknologi och marknadsdynamik. Genom Ants Executive Search hjälper vi dig att hitta chefer och ledare som kan navigera tekniska utmaningar, leda kreativa team och säkerställa långsiktig tillväxt genom produktutveckling och hållbara affärsstrategier.

CTO • Head of Game Development • Creative Director

Se fler roller